———————– Angela Pot is momenteel Strategisch Adviseur HRM Organisatieontwikkeling bij UWV, waar zij zich richt op beleid, innovatie, diversiteit en inclusie binnen HR. Voorheen was zij HR Manager bij In Person, een toonaangevend uitzendbedrijf in Nederland. Met haar ruime ervaring in HR- en organisatieontwikkeling heeft Pot een substantiële impact gehad op de personeelsdynamiek in de flexbranche.
Opleiding
Angela Pot heeft haar bachelor in Management Economie en Recht (MER) behaald aan de Saxion Hogeschool Enschede, deze studie voltooide zij in 2000. In 2023 volgde zij een postacademische opleiding aan de Behavior Change Academy, gericht op gedragsverandering in organisaties.
Carrière
Na haar studie begon Angela Pot haar carrière in 1998 als HR Adviseur bij In Person, waar zij twee jaar werkzaam was. Vervolgens bekleedde ze tot 2014 de functie van HR Manager bij In Person, waarin ze verantwoordelijk was voor personeelsbeleid en organisatieontwikkeling. Sinds 2019 is ze Strategisch Adviseur HRM Organisatieontwikkeling bij het UWV. Daarnaast heeft ze verschillende bestuursfuncties bekleed, waaronder voorzitter van Stichting Examens Uitzendbranche.
Bekend van
Angela Pot is bekend om haar visie op flexibilisering van de arbeidsmarkt, waarbij zij pleit voor een integrale aanpak van personeelsplanning in organisaties. In artikelen en interviews heeft zij de nadruk gelegd op de waarde van flexwerkers binnen bedrijven en hoe deze functie strategisch kan worden ingezet om de wendbaarheid van organisaties te vergroten. Tevens is zij regelmatig betrokken bij discussies rondom de Wet Werk en Zekerheid, waarbij zij een genuanceerd standpunt vertegenwoordigt.
Nevenfuncties en -activiteiten
Naast haar professionele functies is Angela Pot lid van de Raad van Toezicht bij zowel Stichting Special Heroes Nederland als Raster Welzijn & Kinderopvang, waar zij een actieve bijdrage levert aan het welzijn van kinderen en jongeren. Tevens is zij bestuurslid en voorzitter van Stichting Examens Uitzendbranche (SEU), waar zij betrokken is bij het moderniseren van examenstandaarden binnen de flexbranche.
Privéleven
Angela Pot woont in Deventer en is betrokken bij diverse lokale initiatieven. In haar vrije tijd houdt zij van lezen en sport. Pot is ook actief in vrijwilligerswerk, onder andere in het onderwijs, waar ze haar expertise in HR en organisatieontwikkeling benut om scholen te ondersteunen bij hun personeelsstrategieën.———————–
Andere bestuurders
Bob Fleuren
Bob Fleuren Bob Fleuren is sinds 2021 Chief Operating Officer (COO) van Ebusco, een vooruitstrevende Nederlandse fabrikant van elektrische bussen, en verantwoordelijk voor de productiestrategie van het bedrijf. Voor zijn huidige functie was hij Algemeen Directeur bij De Mandemakers Groep, waar hij de operationele en strategische leiding had. Fleuren heeft een uitgebreide carrière in diverse leiderschapsrollen binnen de luchtvaart- en
Emile Bakker
Emile Bakker Emile Bakker is een ervaren bestuurder en momenteel een directielid bij een nog niet gespecificeerd bedrijf. Voorheen was hij lid van de Raad van Bestuur van Antea Nederland B.V. en heeft hij meerdere jaren als commissaris gefunctioneerd bij Crown van Gelder N.V. Opleiding Emile Bakker heeft een achtergrond in rechten en bedrijfskunde. De exacte details van zijn opleidingen