Caroline Zegers is sinds februari 2023 Manager Corporate Reward & Head of Executive Compensation bij NN Group, een vooraanstaande verzekeringsmaatschappij in Nederland. Voorafgaand aan deze rol was ze 31 jaar werkzaam bij Deloitte, waar ze als partner haar expertise op het gebied van fiscale wetgeving en beloningsstrategieën ontwikkelde. Daarnaast is zij actief in verschillende toezichthoudende en adviesfuncties.
Opleiding
Caroline Zegers behaalde haar masterdiploma Fiscaal Recht aan de Universiteit Leiden van 1982 tot 1987. Ter aanvulling volgde ze in 2017-2018 een postgraduaat in Executive Coaching aan de Vrije Universiteit Amsterdam en in 2021 een opleiding als Imago en Style Coach aan de Styling Guide Academy.
Carrière
Na haar afstuderen begon Zegers haar carrière bij de Nederlandse Belastingdienst van 1987 tot 1990, waarna ze belastingadviseur werd bij Arthur Andersen, waar ze werkte van 1991 tot 2002. Van 2002 tot 2022 was ze partner bij Deloitte, waar ze vaak werd ingezet voor complexe vraagstukken omtrent executive compensation en bestuursadvies. Na haar vertrek bij Deloitte heeft ze haar eigen adviespraktijk opgezet en heeft zij diverse nevenfuncties, waaronder bestuurslid bij Chapter Zero Nederland en Reward Value.
Bekend van
Zegers staat bekend om haar expertise in executive compensation en haar inzet voor duurzaamheid binnen het bestuur. In de media wordt ze vaak geciteerd over de rol van commissarissen in de verduurzaming van organisaties en de integratie van ESG-principes in beloningsstrategieën. Haar betrokkenheid bij Chapter Zero en haar publicaties over de connectie tussen governance en duurzaamheid zijn ook regelmatig onderwerp van gesprek.
Nevenfuncties en -activiteiten
Caroline Zegers is lid van verschillende bestuursorganen, waaronder Chapter Zero Nederland, Stichting Audio Producenten (STAP) en Stichting Toezicht Ledenobligaties-vrij FrieslandCampina. Tevens was zij eerder betrokken bij Female Ventures en Stichting Dress for Success Rotterdam.
Privéleven
Caroline Zegers woont met haar man en twee dochters in Capelle aan den IJssel. In haar vrije tijd leest ze graag, gaat ze skiën en maakt ze weekenduitjes met familie en vrienden. Haar sociale activiteiten en de betrokkenheid bij duurzaamheid weerspiegelen haar passie voor zowel persoonlijke als maatschappelijke groei.
Andere bestuurders
Heleen Cocu-Wassink
Heleen Cocu-Wassink Heleen Cocu-Wassink is sinds 2022 Chief Human Resources Officer (CHRO) bij Alliander, een toonaangevende netbeheerder die zich richt op de energietransitie in Nederland. Eerder was zij directeur HRM bij de Universiteit Leiden en heeft zij uitgebreide ervaring in HR en organisatieontwikkeling bij grote bedrijven zoals ASML en Hay Group. Opleiding Heleen Cocu-Wassink behaalde haar Master in Bedrijfskunde aan
Arjan van den Born
Arjan van den Born Arjan van den Born is sinds juli 2020 algemeen directeur bij ROM Utrecht Region, een regionale ontwikkelingsmaatschappij die gericht is op de stimulering van innovatie en economische groei binnen de provincie Utrecht. Daarnaast is hij hoogleraar digitaal ondernemerschap aan Tilburg University en heeft hij ruime ervaring in het bevorderen van data-gedreven ondernemerschap. Opleiding Arjan van den