Céline Caveye is de Global HR Director bij Fagron B.V., een toonaangevend bedrijf in de farmaceutische sector dat zich richt op het ontwikkelen van op maat gemaakte medicatie voor ziekenhuizen en apothekers wereldwijd. Sinds januari 2011 vervult zij deze functie, waarbij ze verantwoordelijk is voor de ontwikkeling en implementatie van het HR-beleid binnen de organisatie. Voorheen was zij senior HR consultant bij Hudson en werkte ze als advocaat bij Linklaters.

Opleiding

Céline Caveye heeft rechten gestudeerd aan de Universiteit van Gent, waar ze haar masterdiploma behaalde van 1997 tot 2002. Daarnaast volgde ze een studie Kunstgeschiedenis aan dezelfde universiteit van 1994 tot 1998.

Carrière

Na haar afstuderen trad Caveye aan als advocaat-managing associate bij Linklaters van oktober 2002 tot april 2009. Hierna werkte ze als senior HR consultant bij Hudson tot januari 2011. In diezelfde maand nam ze de rol aan van Global HR Director bij Fagron B.V., waar ze sindsdien verantwoordelijk is voor diverse HR-initiatieven en strategische personeelsplanning. Tijdens haar functie bij Fagron heeft ze zich onder andere gericht op het verbeteren van de bedrijfscultuur, vooral in het licht van de veranderingen veroorzaakt door de COVID-19-pandemie.

Bekend van

Céline Caveye is voornamelijk bekend vanwege haar bijdrage aan de ontwikkeling van een inclusieve en wendbare bedrijfscultuur bij Fagron, en haar initiatieven om medewerkers terug naar kantoor te krijgen na de pandemie. In interviews heeft zij benadrukt hoe belangrijk de persoonlijke interactie en bedrijfscultuur zijn voor het behoud van talent en betrokkenheid binnen de organisatie.

Nevenfuncties en -activiteiten

Geen nevenfuncties en -activiteiten bekend.

Privéleven

Geen privé gegevens bekend.