Douglas Lamont is sinds oktober 2022 CEO van Tony’s Chocolonely, een B Corp-gecertificeerd chocolademerk met de missie om slavernij uit de chocolade-industrie te bannen. Daarvoor was hij negen jaar CEO van Innocent Drinks, waar hij de omzet aanzienlijk heeft weten te verhogen. Lamont heeft een sterke focus op het combineren van winstgevendheid met sociale impact.

Opleiding

Douglas Lamont heeft zijn Master in Politics and Geography behaald aan de University of Edinburgh (1992-1996) en volgde een programma in General Management aan Harvard Business School in 2006. Zijn academische achtergrond biedt een stevige basis voor zijn huidige rol in de leiderschap en strategische ontwikkeling van bedrijven.

Carrière

Na zijn opleiding begon Lamont zijn carrière in corporate finance bij KPMG UK, gevolgd door een rol als Director of Corporate Development bij Wanadoo UK/Freeserve. Van 2006 tot 2022 werkte hij bij Innocent Drinks, waar hij onder andere verantwoordelijk was voor de internationale expansie en de transformatie naar een B Corp. Sinds 2022 is hij CEO van Tony’s Chocolonely, waar hij zich richt op het vergroten van de omzet en het versterken van de missie voor een slavenvrije chocolade-industrie.

Bekend van

Douglas Lamont is bekend vanwege zijn sterke inzet voor maatschappelijk verantwoord ondernemen. Hij heeft een prominente rol gespeeld in de transformatie van Innocent naar een B Corp en heeft de duurzame strategie verder aangescherpt. Onder zijn leiding is de omzet van Innocent verdubbeld, en hij staat bekend om zijn initiatieven om duurzame verandering in de industrie te bewerkstelligen, zoals het implementeren van de Tony’s Mission Lock.

Nevenfuncties en -activiteiten

Lamont is actief als trustee bij de Innocent Foundation, waarin hij zich inzet voor het verminderen van armoede. Tevens is hij lid van het bestuur van de Better Business Act, een beweging van bedrijven die wetten pleiten die bedrijven verplichten om hun verantwoordelijkheid jegens mens en planeet te waarborgen.

Privéleven

Douglas Lamont woont in Surrey, Engeland, en is vader van vier kinderen. In zijn vrijetijd besteedt hij tijd aan sportieve activiteiten en is hij een voorvechter van initiatieven die sociale impact stimuleren. Lamont is een fervent aanhanger van samenwerking tussen bedrijven om bredere maatschappelijke veranderingen te realiseren.